Sélectionner les candidats et les offres

Maîtriser la complexité pour faire le choix économiquement avantageux

Réf. IMAP-03-14

DURÉE : 2 Jours - 100% en salle

PRIX : 1290 € TTC

DATE : Nous contacter

Le choix des offres nécessite non seulement le respect des procédures pour garantir l'équité de traitement des candidats, mais fait aussi appel aux capacités d'analyse de l'acheteur public et engage sa responsabilité.

PROGRAMME DE LA FORMATION

1. Cadre juridique pour les appels d'offres

Examen des candidats
Examen des offres
Remise d'une bibliographie commentée des textes en vigueur et de la jurisprudence

2. Cadre juridique pour les marchés négociés

Examen des candidats
Examen des offres
Remise d'une bibliographie commentée des textes en vigueur et de la jurisprudence

3. Analyse des candidats

Pérennité financière des entreprises
Références professionnelles
Cas de limitation du nombre des candidats
Cas de contraintes type "Développement durable"

Cas pratique: Elaborer une grille d'analyse des candidatures

4. Analyse des offres

Analyse du prix et analyse du coût total d'acquisition
Pondération des offres
Identification des offres anormales
Cas d'offres réparties en lots

Cas pratique: Identifier l'offre économiquement plus avantageuse

À qui s'adresse ce module de formation ?

Agents publics : Etat, collectivités
Agents de toute entité publique soumise au Code de la commande publique
Rapporteurs devant les commissions d'appels d'offres
Tout technicien ou administratif impliqué dans le choix des candidats et des offres

Objectifs pédagogiques

Savoir définir des critères de sélection pertinents
Analyser les prix et les coûts
Maîtriser la réglementation relative au choix des candidats
Rédiger un rapport de sélection

Pré-requis

Aucun

Méthodes pédagogiques

Une pédagogie de formation et des méthodes éprouvées auprès des plus grandes institutions
Des cas pratiques seront dispensés afin de mettre en aplication les acquis de la formation et confronter les stagiaires aux particularités de l'enseignement
Test individuel de connaissance

Modalités d’évaluation

Entretien de cadrage pour valider les objectifs pédagogiques avec nos clients, avant la formation
Questionnaire de « positionnement », avant la formation
Evaluation à chaud des acquis par des quizz et exercices, à la fin de chaque séquence pédagogique et en fin de session
Questionnaire de satisfaction, en fin de session.

Date de mise à jour : 2023

VALEUR AJOUTÉE

Alternance permanente entre théorie (savoir) et cas pratiques (savoir-faire) qui permettent de vérifier en temps réel la compréhension des principes d'analyse d'offres complexes
Une disponibilité des formateurs après les formations pour conseiller les stagiaires de manière personnalisée

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